夏冬看着他，没说话。
张文博清了清嗓子，站起来，摆出一个指点江山的姿势。
“主题我都定好了，《互联网的弄潮儿》。咱们是计算机系的，得紧跟时代。”
“剧情我都想好了，讲几个互联网大佬创业的故事，激励大家向榜样学习。”
夏冬拿起那张纸，随便看了两眼。
剧本写得比较老套，基本就是把百度、腾讯的发家史拼凑了一下。
“这和我有什么关系？”夏冬放下纸。
“你是咱们班长得最周正的。浓眉大眼，就适合演正派角色。”
张文博指了指夏冬，“我跟文艺委员商量过了，角色分配已经定下来了。宋强演小马哥，他戴眼镜，斯文败类那样挺像。”
“孙学峰演秘书，虽然他长得寒碜点，但化妆凑合一下也行。”
“那我呢？”夏冬问，心里有种不祥的预感。
张文博脸上的笑容更加灿烂，甚至带着一丝讨好。
“你演个重量级的。现在网上最火的是谁？快看网那个神秘创始人，夏冬。”
空气安静了几秒。
“谁？”夏冬问了一遍。
“夏冬啊！快看网老板。”
张文博一脸兴奋，“你看，你也叫夏冬，他也叫夏冬，这就是缘分。”
“而且那个夏冬神秘得很，从来不露脸，这就给了我们艺术加工的空间。”
“你就演他创业初期的艰辛，那种怀才不遇，那种在地下室吃泡面的落魄感。”
夏冬看着张文博，表情有点僵硬。
“你是说，让我演我自己……不是，让我演那个快看网的老板？”
“对啊！”张文博完全没察觉到夏冬语气的异样。
“你想想，多带劲。到时候你在台上一站，拿着个键盘，大喊一声‘我要改变世界’，下面绝对掌声雷动。”
夏冬一脑门黑线，这算什么事。
而且按照张文博这个剧本，自己还得是个在地下室吃泡面的落魄青年……
“能不能换个角色？”夏冬试图挣扎一下。
“不行。”张文博斩钉截铁，“夏老板，这可是集体荣誉。”
“为了咱们四班的脸面，你必须上。再说了，你不用怎么演，就把你平时那种闷骚劲拿出来就行。”
夏冬生无可恋……
张文博见他不再反对，立刻高兴起来，又开始唾沫横飞地讲他的剧本构思，什么要在台上摆几台破电脑，还要借几个显示器。
夏冬听了一会儿，等张文博发挥完，默默出了寝室，向图书馆奔去……
第二天，9月7日，星期天。
已经泡了一早上图书馆的夏冬，找了个没人的角落，打开了电脑。
找到陆奇的聊天界面。
此时的陆奇在大洋彼岸，硅谷。算算时差，那边应该晚上。
夏冬手指在键盘上敲击，没有废话，直接发了一行字过去。
【夏冬】：陆奇。盯紧这几家：雷曼、AIG、华盛顿互惠银行。最近可能会有大动作。
消息发出去不到一分钟，对方消息就发过来了。
【陆奇】：你也收到风声了？
夏冬嘴角动了一下。他不需要收风声，他看过结局。
【夏冬】：华尔街是多米诺骨牌的第一张。这帮人玩脱了，紧接着就是信贷紧缩。当华尔街感冒，硅谷就会得肺炎。
【夏冬】：资金链一断，那些过度扩张的科技巨头第一件事就是砍预算、裁员。盯紧惠普、雅虎、SUn，还有摩托罗拉。
那边沉默了一会儿。
【陆奇】：你的嗅觉真灵。我昨天和雅虎以前的同事喝咖啡，他们确实在传要进行大规模架构调整，据说要砍掉好几个非核心研发部门。惠普那边也有动静，听说要从硬件部门动刀。
其实在快看网刚发布没多久，夏冬就在群里说过，快看网的目标是全球市场。
但是后来快看网在国内势如破竹的时候，夏冬却迟迟没有开始出海的攻势。
陆奇也问过，为什么不趁热打铁把快看网推向全球。
只有夏冬自己清楚，他在忌惮什么。
在美国看似自由的商业世界里，有一道看不见的、却致命的红线，叫做“CFIUS”——美国外资投资委员会。
作为一个重生者，他太清楚未来二十年发生的事情了。
在那个平行时空里，无论是横扫全球的TikTOk被强制要求剥离出售，还是曾经风光无限的Grindr因中国资方被勒令转卖。
亦或是让美国举国之力制裁的华为，都证明了一个血淋淋的道理：
只要你是非盟友国家的企业，一旦你掌握了大量美国用户的数据，或者在技术上构成了威胁，那把“国家安全”的大刀就会毫不留情地砍下来。
政治，永远是商业的顶层逻辑。
所以夏冬不敢快。
海外市场一定要去，但同样，磨刀不误砍柴工。
在没有足够厚的护甲之前，他必须是一只隐形的幽灵。
他不能以“中国公司”的身份直接登陆，他需要一层又一层的伪装，需要一个最懂美国规则的人去帮他搭建这个复杂的迷宫。
而陆奇，就是那个建筑师。
为了夏冬口中的这个“大动作”，陆奇在过去的两个月时间里，把这辈子的法律漏洞都钻了一遍，构建了一个极度复杂的离岸架构。
他在开曼群岛注册了顶层母公司“ByteJUmp Limited”（字节跳跳），这名字是夏冬恶趣味钦定的。
随后，这家公司全资控股了位于维尔京群岛的“星云资本”，再由星云资本通过一系列复杂的VIE协议和信托代持，在特拉华州控制了一家名为“深潜者科技（DeepDive TeCh）”的美国本土公司。
这一套股权套娃做下来，除非FBI把这七八层皮全扒了，顺着资金流向查到底裤，否则谁也查不出这家公司的实际控制人，竟然是一个在大洋彼岸的大一新生。
陆奇打字回复。
【陆奇】：架构没问题，法律团队已经做过三轮压力测试了。但我还是担心，这时候去惠普、雅虎这些大厂门口挖人，会不会太招摇？
【夏冬】：这时候没人顾得上招摇。大家都在逃命。你给他们救生圈，他们只会感谢你，不会查你的族谱。
夏冬顿了顿，又补了一句。
【夏冬】：行政和HR都到位了吗？
【陆奇】：到位了。都是本地招的白人，按照你的要求，薪资给到了行业顶格。他们现在看我就像看散财童子。技术岗也招了几个GOOgle出来的，正在带头做架构。
夏冬很满意。陆奇办事，稳。
【夏冬】：很好。接下来就是重头戏。等裁员消息一出，让你的人直接去各公司楼下的咖啡馆、停车场蹲点。不要发传单，太lOW。直接摆桌子，现场面试，现场发Offer。